税务主管岗位职责篇1
职责：
1、制定企业的整体税务计划以及税务筹划工作计划，进行合理避税，减少不必要的税费支出;
2、审核并上报相关税务报表，编写税务报告，制作税务文件;
3、处理有关税务方面的工作，为企业的涉税业务部门提供税务方面的咨询;
4、研究税务相关政策，向财务负责人提供相关税务管理建议;
5、负责检查企业有关国家法律、法规以及公司财务税务制度的执行情况;
6、保持与税务部门保持良好的关系;
7、负责部门人员的税务业务培训工作;
8、完成财务总监及财务经理临时交办的其他任务。
任职要求：
1、财务、审计、金融等相关专业本科以上学历;
2、熟悉纳税申报的流程;
3、五年以上相关工作经验;
4、熟悉国家的.相关法律法规政策，精通会计法、税法;
5、具备良好的沟通协调能力，能积极主动与他人进行交流，协调各类资源，保持业务有序进行;
6、具有良好的理解力、执行能力和团队协作精神;
7、具有注册会计师或注册税务师证书的优先;
8、有大型集团公司本部或会计师事务所的工作经验优先。
税务主管岗位职责篇2
职责:
1、负责整体税收筹划方案的设计、制定和贯彻执行;
2、负责税负分析、控制和涉税业务分析、评估，为决策层提供税务成本信息和分析;
3、负责各项税种的申报缴纳与核算工作，以及相关税务日常事项的解释及协调工作;
4、负责解决公司内、外部税务控制工作中存在的问题，规避税收风险;
5、负责根据国家税收、财务政策，对企业税务实际问题提出建议和可行性方案，为业务部门提供涉税咨询;
6、负责与财政、税务、银行、证券等相关政府部门建立并维系良好的.关系。
任职资格:
1、本科及以上学历，财务相关专业毕业，具有注册税务师资格证书优先;
2、5年以上涉税相关工作经验,且担任税务经理一职2年以上优先;有互联网行业或者会计师事务所工作背景优先考虑;
3、了解境外税收政策，具备转移定价项目落地经验;
4、精通国家财税法律规范，熟悉国家、地方各项税务财政政策，有具体办税经验;
5、能独立完成税务咨询、税务筹划工作、独立完成税务服务项目的执行与落实;
6、优秀的语言表达能力、公关能力、协调和沟通能力。
税务主管岗位职责篇3
职责：
1、负责公司税务计划的推进和实施;
2、管理、跟踪及支持税务检查事宜，与当地税局保持良好的税企关系;
3、承办有关税务方面的事务，为公司业务运营提供税务咨询;
4、及时完成公司各种账务处理工作以及与工商、银行、税务等外勤工作;
5、对相关税务政策进行研究及定期提供税务管理的`建议;
6、支持财务部其它日常工作。
任职资格：
1、本科及以上学历，财务学或会计学等相关专业毕业;
2、三年以上税务管理或一年以上同等管理岗位工作经验，耐用建材零售业经验优先;
3、具备财务与税务管理的知识水平，能熟练撰写税务筹划报告;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、有良好的学习能力、敬业、热情;
6、良好的组织、协调、沟通能力，及团队建设能力，能承受较大工作压力。
税务主管岗位职责篇4
职责：
1.独立完成一般纳税人企业税务全盘账务;
2.按时完成每月/季度/年度税务相关税务报表;
3.按时做好各公司的税务预测工作，处理有关税务方面的工作，为企业的涉税业务部门提供税务方面的咨询;
4.熟悉税务相关新政策，向经理及其他领导提供相关税务管理建议;
5.负责检查企业有关国家法律、法规以及公司财务税务制度的执行情况;
6.与税务部门保持良好的'沟通关系，配合会计师事务所做好年度汇算清缴以及工商年报的工作;
7.完成上级领导临时性交待的工作
任职条件：
1.财务、审计、金融等相关专业大专或以上学历;
2.具有初级会计师以上职称;
3.3年以上相关工作经验;
4.熟悉国家的相关法律法规政策，精通会计法;
5.熟练操作金蝶或用友财务软件，OFFICE办公系统软件，有较强的学习能力;
6.具有良好的职业道德、团队协作精神、沟通能力和服务意识，工作细致、严谨踏实，吃苦耐劳
税务主管岗位职责篇5
职责：
1、全面统筹规划公司纳税事宜;
2、建立良好税企业关系;
3、识别纳税风险点，规范经营行为，降低纳税风险;
4、收集、整理与公司经营相关的税收法律法规，建立公司税收法规库;
5、为经营部门提供税务咨询;
6、协助税务机关税审，并提供税审所需资料;
7、准确核算税费，按时申报税费;
8、用足税收优惠政策
10、确保税费核算准确、申报及时，发票安全。
11、税收内部控制制度的建立与完善。
任职要求：
1、全日制本科学历，财务、金融专业;
2、有责任心、执行力、沟通能力强;
3、熟练运用EXCEL电子表格，金蝶软件。
税务主管岗位职责篇6
职责：
1、在正确执行国家各项税收法规的前提下，进行税收筹划，合理节税，维护公司利益。
2、根据国家税法、会计法等有关规定，严格审查应交税金和其他应交款项，及时、准确报税，上缴税金，做到按期足额完成上交任务。
3、负责编制有关税务报表、产销月报表、产销量值季报表及有关税务统计事宜，避免企业涉税风险。
4、负责与财政、税务部门的联系，协助部门经理处理好这些部门的关系，及时掌握财政、税务动向，为公司经营提供信息支持。
5、维护涉税软件的正常运行，保证公司上缴税金工作顺利进行。
任职要求：
1、全日制本科以上学历，财会相关专业
2、具备中级会计师、注册税务师资格
3、建筑、房产行业三年以上的工作经验
4、能够熟练使用办公软件（wordexcelppt）
5、具备较强的独立工作和总结分析能力，具有很强的责任心和敬业精神、工作严谨、具有较强的.执行力；
税务主管岗位的岗位职责13
职责：
1、负责相关税务、审计日常事项的解释及协调工作；
2、协助经理进行税务筹划和方案设计，审核税收支出，管理纳税申报；
3、编制内部税收报表，为管理层提供税务成本信息和分析；
4、协助经理审查或参与拟订经济文件中相关的税务条款；
5、向经理报告内、外部税务控制工作中存在的问题；
6、收集、整理、研究税收法律法规，为业务部门提供涉税咨询；
7、协助税务培训工作，提高办税员工作能力；
8、负责税务和工商部门的联系与协调，建立并维系良好的关系。
任职资格：
1、财政、会计、审计、金融等相关专业本科以上学历；
2、3年以上税务管理工作经验，初级及以上职称；
3、优秀的语言表达能力、公关能力、协调和沟通能力；
4、较强的责任心和团队意识，良好的职业道德和敬业精神
税务主管岗位职责篇7
职责:
1、根据集团战略目标和战略计划，协助制定集团税务规划，编制税收申报标准和流程，确保集团整体税收最低;
2、制定公司税务管理相关制度及监督执行，检查团队的日常税务流程工作是否达到服务要求;
3、根据国家税法规定，及时组织办理各类涉税登记，对各核算主体的'纳税申报、涉税资料档案管理等工作进行监督检查;
4、根据集团各板块业务流程，匹配和设计税务流程，制定纳税筹划方案并实施落地;
5、定期进行税务分析，对可能存在税务风险制定规避方案，经领导批准后及时实施;
6、定期组织集团公司开展税务自查及检查工作;
7、掌握国家最新涉税政策信息，对集团内各子公司提供税务咨询服务，为集团定期进行税务培训;
任职要求:
1、本科以上学历，财会、审计、金融等相关专业;
2、有2年以上中大型企业财务税务统筹管理经验;
3、能组织团队进行公司的汇算清缴;
4、具有注册税务师证书优先考虑;
5、精于Excel、Word、PPT等办公软件;
6、具备良好的数据分析能力，擅长财务分析;
7、良好的学习能力、沟通能力、独立的分析判断能力，具有团队配合理念;
税务主管岗位职责篇8
职责：
1.负责相关税务、审计日常事项的解释及协调工作;
2.协助税务经理税务筹划和方案设计，审核税收支出，管理纳税申报;
3.编制内部税收报表;
4.协助经理审查或参与拟订经济文件中相关的.税务条款;
5.收集、整理、研究税收法律法规，为业务部门提供涉税咨询;
6.协助税务培训工作，提高办税员工作能力;
7.负责税务和工商部门的联系与协调，建立并维系良好的关系;
8.积极带领团队人员业务能力的提升，并对会计核算及涉税业务进行指导。
任职条件：
1.会计、税务等相关专业，大专及以上学历，会计师以上职称;
2.3年以上会计工作经验，其中至少3年税务主管经验，有总、分公司会计处理经验者优先考虑;
3.对数字敏感、思维敏捷，具有独立思考及解决问题的能力;
4.熟悉企业会计制度或企业会计准则的核算要求，熟悉国家相关财税法规及涉税业务办理流程;
5.有带领过团队经验者优先考虑。
税务主管岗位职责篇9
职责：
1、利用税务优惠政策帮助完善税务设计并实施，协助总经理制定公司战略，并主持公司财务战略规划的制定；
2、整体对税务事物进行管控，保证公司整体税负最低；
3、管理公司在全国各地跟税务局的关系
4、完成领导临时交办的其他任务。
胜任资格：
1、税务、财务或相关专业本科以上学历；
2、有5年左右税务工作经验，集团化税务管控的'经验，2—3年及以上教育行业财务相关经验优先；
3、接受过管理学、战略管理、组织变革管理、人力资源管理、经济法等方面的培训；
4、具有中级会计师及以上职称，CPA优先；
5、专业技能：熟悉公司财务会计、审计、税务等业务；
6、个性特征：独立工作能力强，应变能力突出，具备团队精神；原则性强，思维敏捷、严谨，工作踏实、认真，有较强的敬业精神、
税务主管岗位职责篇10
职责：
1.总分公司税务管理：监督新设、注销公司过程的税务事项办理进度，及分公司一般纳税人申请进度;监督总、分公司各种税金的申报、缴交工作，并组织年度企业所得税汇算清缴工作;发票相关事项规范与管理;
2.税务外包及供应商管理：定期分析及总结汇报税务外包状态以及对存在问题提出合理化解决方案;负责与供应商沟通协调，监督与控制供应商服务质量，确保外包事项有效进行，避免外包风险;
3.税务规范：研究相关行业的税务政策，并定期进行梳理和总结;关注税务及相关政府部门新颁布的税收政策及信息，及时进行收集、整理及汇报优化公司的税务环境;对公司内各类业务的`税收风险规避提出合理化意见;
4.对外税务沟通：负责协助公司在税收处理上与税务局等政府部门的沟通、协调工作，制作涉税文件;协助各地分公司应对税务检查、查账等;
5.协助税务经理进行人员的管理及培养;协助税务经理安排组内成员培训计划及实施;及时、有效完成领导分派的其他工作。
任职资格:
1、具有跨区域子公司、分公司、分支机构税务管理经验;
2、较丰富的税局沟通协调经验以及应对税务检查实操经验;
3、熟悉税务政策并有研究项目、税收筹划经验者优先;
4、能熟练操作财务软件及办公软件;
5、三年以上大型企业或金融类企业税务工作经验;
6、财务、会计类相关专业，全日制大学本科及以上学历;
7、有税务师、注册会计师职称或有银行、融资租赁、小额贷款公司、融资性担保公司经验者优先考虑。